十年磨一劍返鄉創業 高端與創新技術華麗登場 - 新華麗染整 梁德明董事長

文／陳書芸．攝影／陳書芸、新華麗染整
轉載自逢甲人月刊第376期
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新華麗染整 梁德明董事長

• 學歷：逢甲大學海青班紡織科第6期
• 現職：新華麗染整有限公司 創辦人、董事長

12月的台灣已經微涼，遠赴風情與氣候皆熱情洋溢的馬來西亞，從吉隆玻南下驅車238公里，來到柔佛州有「紡織城」之稱的峇株巴轄，專訪逢甲大學海青班學長—新華麗染整（Sincerely Dyeing & Finishing）梁德明董事長（以下簡稱梁學長）。新華麗染整以高端與創新的技術持續提高產品的品質為願景，主要提供棉、聚酯纖維、尼龍、竹、混紡等坯布染色服務，每日產量約可高達到 30,000 kg，為所有客戶生產高品質的產品並準時發貨。

十年磨一劍 紡織留學生返鄉創業

回顧自己的求學歷程，梁學長考慮自己中學畢業後，若未繼續升學的話，將來發展可能會受限，因此當看到臺灣針對海外青年招生資訊，毫不猶豫地送出申請，也很幸運地接到逢甲大學的錄取通知，他笑說當時的前三志願都填「紡織科」。

「能來到臺灣留學是非常難得的經驗，初來乍到的記憶猶新，看著那些行政大樓、教學大樓，感受到學習殿堂的氛圍讓我格外興奮，也留下許多深刻的校園生活回憶。」大學時期是一段別具意義的時光，梁學長特別感謝當時的紡織系主任與教授，在他求學生涯中給予支持、指導和信心，啟蒙他在紡織領域的認識與發展，也對未來有更清晰的方向。

畢業於海青班紡織科第6期（民國61年），梁學長先到彰化的紡織工廠實習，第一次看到梭織機、瞟染，讓他有了完整的實作學習機會。「有臺灣的大學文憑在當時的馬來西亞求職有很大的優勢，但真正進入紡織廠時跟學校所學還是有很大的落差，畢竟產業是真槍實彈的。」回到馬來西亞，很快地進入位於新加坡的香港集團，跟著師傅學習技術。他坦言在學校都是使用正規的理論與專有名詞，但早期當地紡織業尚未發達時，許多工廠使用的機器或用量單位較不統一，以致需要花時間適應；但也因為在學校受過正規教育訓練，當產業逐漸成熟時，他能走得更快。

經過披星戴月辛勤工作的日子，有在臺灣正規的紡織專業訓練、在新加坡與馬來西亞當地產業的經驗，以及觀察市場潛在機會等，讓梁學長逐漸萌生創業念頭。「萬事俱備只欠東風，紡織與染整需要大量的水源與工廠地點，只要解決這兩個問題，就能開始創業。」隨著市場逐漸成熟，對於紡織技術與製程的要求也隨之提高，因此梁學長按步就班解決了水源與設廠問題，從最普遍、基本的布料訂單開始接起，開啟了他的創業人生。

創新技術與先進設備 讓棕梠渣變黃金能量

新華麗染整有限公司（Sincerely Dyeing & Finishing，以下簡稱新華麗）由梁學長創立於1989年，以高端與創新的技術持續提高產品的品質為願景，為所有客戶生產高品質的產品並準時發貨。創業初期，新華麗擁有 8台染缸與1台定型機，一日的產量約有 5,000 公斤；1992年開始將工廠搬遷至新廠房並擴大產能。2015年後陸續更新更多自動化設備、擴展自家針織廠，以及精密的汙水處理系統。

「Mountain again Mountain，不斷創造高峰是我們30多年來的心路歷程，不僅在製程與技術上持續精進，追求降低碳排的國際趨勢下我們也不遺於力。」從2013年啟動第一次大規模的鍋爐改造計畫，汰換所有早期染缸、優化製程、加裝太陽能電板。梁學長分享，在製程上降低碳排，同時也要控制成本確實不易，因緣際會之下接觸到棕梠油工廠，發現他們有堆積如山卻不知該如何處理的的棕梠渣，於是梁學長與團隊開發利用棕梠渣燃燒產生蒸氣，進而產生能源的方式，提供製程所需的部分能源。2022年也持續根據其能源永續發展計畫繼續投資效率更高的新鍋爐。

太陽能光伏系統。

生產競爭力 為客戶提供高品質與準時服務

新華麗主要提供棉、聚酯纖維、尼龍、竹、混紡等坯布染色服務，大量自動化先進設備，不論是專業實驗室、精湛的染色染整工藝，每日產量約可高達到30,000公斤，每年生產高達10,000 噸，致力滿足客戶、生產高品質的產品並準時發貨。

新華麗以高端與創新的技術持續提高產品的品質。

紡織的工藝流程包括進紗、針織、胚布、染整、印花、出口，其中染整的過程較為複雜，包括打板、染色、烘乾、定型、預縮、檢驗、包裝等。實驗室透過分光測色儀來鑒定、觀察顏色的穩定性；染料分配機以最高精度來調整各式的染料配方，生產部門將採用此染色配方，進行染色工藝以滿足顧客的各類要求。

染色織物在熱定形之前會經過烘乾，以穩定紗線和織物的分子結構。新華麗所使用的開邊定型機能夠定型13英時到最大103英時的布料，再透過高端的預縮機、無張力烘乾機，讓布料擁有更自然、柔軟的手感。完成一系列的工藝後，進行嚴格的品質管控，致力為顧客提供高品質產品。新華麗也通過非食品的有機含量標準（OCS），以及OSH，ISO等各項品質認證。透過中央監控系統，即時監控工廠資料，同時進行分析，以達成持續進步的宏願，監控系統亦涵蓋了用水與廢水處理，為保護環境出一份力。

工業廢水處理系統流程。

重視教育二代相處融洽 視公司團隊為三代傳承

新華麗30多年的專業與經驗，是公司累積競爭力的資源，隨著技術的進步，市場競爭越激烈，如何從中差異化、展現產品的獨特性，是保持競爭優勢的關鍵。「我認為世界上沒有夕陽產業，只有你願不願意改變、創新，繼續吸引市場。」目前公司由兒子梁輝俊先生擔任執行長（梁執行長），從他們的互動中不難觀察到父子之間互相敬重的氛圍。梁學長表示，盡自己的力量給兒女最好的教育與支持，是他與太太堅持的理念。

梁學長與兒子梁輝俊執行長。

受越多的教育一定對未來的發展有幫助嗎？也許許多人抱持著存疑的態度。「在我們的年代，不一定要有很好的教育，只要肯努力就有機會。但時代已經不同，我們要和全世界做生意，應具備相對的知識水準和國際觀，才能保持團隊的競爭力與持續經營。」他提到對家中每個孩子的標準是大學畢業，如果希望繼續進修會給予全力支持，也沒有認定孩子們未來一定要接班，因此當兒子主動提出希望進修取得碩士學位，從澳洲學成歸國回來接班時，令他感到相當欣慰。

接班的過程，難免會有理念不同需要磨合的時候。梁學長舉例，因為自己曾在台灣留學，對台灣有一份情懷，因此當公司需要購入新設備時，他總是以台灣設備做為首選，但梁執行長認為可以多參考各國資訊。

「我可以理解父親對台灣的那份情感，但同時父親也會參考我的意見，因為我們的共同目標要用最好、最適合我們的設備。」梁執行長分享，不僅在工作上敬重父親，也把公司團隊每位員工視為第三代培養，布局傳承與永續經營的未來。

逢甲情懷 創業心路歷程

「謝謝大家願意花心思在穿衣服，因為大家願意穿的好看、漂亮，我們的存在才有意義。」回憶起創業初期，掌握了市場機運，梁學長謙虛的向大家表示，因為大家喜歡穿好看的衣服，是紡織工業前進最大的動力。除了專注公司發展，新華麗也不忘盡善企業社會責任，與本地國立與私立高等學府都有著緊密的合作，為莘莘學子提供良好的實習機會與研究環境，同時公司也在這些合作中收穫頗豐。透過實驗資料與研究成果，公司在環境保護這條道路上有了更精確的目標和方向，持續投入更多的努力，以達成環境(Environmental)、社會責任(Social)、公司治理(Governance)的標準，形成多方雙贏的局面。

未來新華麗持續邁向「工業4.0」，導入更多自動化、大數據、參數運算，串連中央監控系統與ERP，將製程優化、提高生產效率，讓這些計畫的投資成為未來創造營收的每一塊基石。