逢甲週報
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逢甲週報001-100期

日新又新 大步向前 校務會議喜訊連連

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發刊日期:2001.04.12

【本報訊】本校第八十七次校務會議業於3月28日假第三國際會議廳舉行,劉校長親自主持,各級單位主管、校務會議代表及學生代表合計145人參加,會中溝通討論校務發展方向與實施做法,達成多項共識與決議。
劉校長首先報告董事會通過之數項重大決議:
教職員工福儲年金:8月1日起開辦,5月起舉辦說明會,由同仁自願參加。董事會並決定保留原有之逢甲特別津貼,另籌經費支應,預計每年須投入近三千萬元於本項年金制度,將使本校教職員工不僅一般待遇優於國立大學,未來的退休保障亦能倍於國立大學,以加倍的福利留住人才,鼓舞士氣。
資電學院不分流招生:90學年度起,資電學院全面實施學程導向教學,並由資訊、電機及電子三系各提供一班新生,約180人實施大一不分系,以學院做為入學單位,大二起再依意願決定科系。此一國內首創「先學習,再選系」的做法,打破學系本位主義,整合教學資源,提供更有彈性與多元的課程,將使學生更能針對自己的性向與潛力而規劃人生。
機械系與紡織系更名:經諮詢校友、家長與學生意見,並由相關系所多次討論後,機械系決定更名為「機械與電腦輔助學系」、紡織系更名為「纖維與複合材料學系」,以符合科技發展趨勢與產業人力需求,提升科系形象與招生魅力;另合作經濟系更名案則由商學院通盤考量後再議。
進修推廣學院成立:本校將成為全國第一所以學院作為推廣教育單位的大學,未來進修推廣教育將採盈虧自負方式經營,並與正規學制教育密切協調合作,共享教學資源,共創逢甲聲譽。
各教學與行政單位於會中提供詳盡的工作成果與未來工作重點報告,均獲校務委員肯定績效。在各單位補充報告部份,教務處強調選課制度已改為單一窗口,並成立「提昇教學品質工作小組」。學務處提倡e世代新生活運動,已在學生服儀與校園整潔上收到成效。總務處辦理全國大專院校環境管理觀摩,廣受好評;活動中心興建案將辦理公聽會。研發處新設「創新育成中心」與「技術授權中心」將於4月中同時運作。圖書館改建工程將於畢業典禮之前完成外觀工程,6月底全部完工。工學院中庭改建工程正積極規劃中,將於暑假動工。商學院將於明年發行英文學術期刊,提升本校學術水平與國際能見度。
為因應未來國內高等教育人才需求,校務會議代表討論後通過以下決議。
資電學院增設「通訊工程學系」:將成為本校第29個學系,為國家重點發展的通訊工程而培育人才;並在總量管制的精神下,由資電學院內部調整招生名額與師資,展現出以學院為格局、打破學系界限的發展方向。
航空工程學系成立博士班:迎合全球航空產業蓬勃發展,本校將以航空工程系博士班為基礎,整合漢翔公司的人才需求與人才傳承,培訓航空高級人力,未來配合台中航太園區的開發,建立航空產業的中衛體系,奠立本校在產官學合作關係中的領導地位。
在臨時動議中,學生會提出校園安全、取消學分下限、工讀金發放、校外違規停車與攤販等問題,希望學校致力解決。除學分規定係屬教育部權責外,劉校長當場責成相關單位儘速處理,強化校園安全,加速工讀金發放流程,並表示將全力整頓校門外交通與攤販問題,已獲警方同意派員依法取締,並擬定宣導與執行辦法,近日將全面實施。
總結本次會議,劉校長表示:逢甲積極求變,日日都有新氣象;不變的是對於教育品質的追求、對師生福利的照顧。在董事會的支持之下,校園的整建與同仁的福利,都已有具體的提昇,盼望全體同仁更加愛惜自己、愛護學校,共同大步向前。